良心老闆難覓

　　昨天傍晚接到一位舊同事的電話，說她已經於上月尾離開了舊公司，問我可有什麼好路數給她介紹？

　　坦白說，我也是泥菩薩過江－－自身難保，又有什麼好介紹的呢？

　　突然想起公司剛剛走了一位女同事，剛好有一個空缺，只是一想到那個「沒人性」的老闆娘就卻步了，更何況公司要求請的是大學生，她自然難以符合要求。

　　我勸她不如去找經常在電視上賣廣告的那家證券行試一試，反正她在證券這一行有二十多年的經驗。

　　我關心的倒是她的長期服務金有沒有被公司用強積金對沖掉？她說對沖掉了，我也只能默然。

　　按理說她為公司工作了二十多年，虛耗了二十多年的青春，今天一旦失業，要找回相同待遇的工作幾乎是不可能的，更何況年紀大了，要找工作真不容易。念在她為公司付出了二十多年的青春，公司理應照顧她一下，不要拿強積金對沖長期服務金才是，可惜世間有良心的老闆並不多，這些年來我只聽說過有兩家公司聲明不會用強積金對沖長期服務金，其中一家是國泰航空公司，算是最有良心的公司了。

　　要是她能熬到明年五月一日之後就好了，到時候取消了強積金對沖機制，可以多拿一筆錢，可惜她提早一年被公司裁掉了。

　　只是，香港又有多少肯照顧老員工的良心老闆呢？估計在強積金機制取消之前，只有更多的老闆為了節省支出而想方設法的把老員工裁掉，或是另訂僱傭合約，為公司省錢。