工作的規律

我總覺得工作可以以“重覆的規律”來分類。

一種以“分鐘”來做單位。

工作每分鐘也在重覆著，例如超市的收銀員。

有時我會嚮往這樣的工作，因為不用思考嘛。

可是我當然知道其沉悶無比，試想像每分鐘都在做著同一件事，不悶死才怪。

一種以“日”來做單位。

每天的工作都是重重覆覆的，例如秘書。

每天處理的文件和電話都是大同小異，當然偶有突發事件，但應該只佔小數，於是，只要掌握到一定技巧，就能做好這份工作。

每天重覆著同一樣工作，意味著這天下班睡醒之後，依然要面對相同的工作。

一種以“月”來做單位。

工作也許每天略有不同，但是每月固定有某些工作得完成，例如月刊編輯。

重覆的周期延長了，每月都必須面對一次新挑戰。

只要規劃得好，每月做一次的工作不難完成，往往以一種“這麼快又一個月”的概念過日子。

一種以“年”來做單位。

工作總是每年循環著，例如酒店公關。

以前我在酒店工作時，除了應付日常工作之外，每年都重覆著在不同節日進行推廣活動，元旦、農曆新年、復活節、端午節、中秋節、暑假、聖誕節……，噢，又一年了。

相對來說沒那麼容易感到沉悶，

但是工作年月一長，就容易陷入死胡同，總是在去年的基礎上作調整來做今年的策略，就算有多少新意也有耗盡的一天，針對同樣的活動重覆了五、六、七次之後，想不出新意了，只好退位讓賢。

一種混合型。

有些工作天天重覆，有些每月重覆一次，然後每年又循環某些工作。

一種永不重覆。

嗯，真的有這樣的工作嗎？

就算工作再多變（例如藝人），其實工作性質也是差不多嘛。

如果工作永不重覆，分分秒秒都是新挑戰。

好玩，但吃力。

你的工作屬於哪一種？

你又喜歡哪一種工作？

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